Wage Theft Monitor/Volunteer Advocate Training

Wage Theft Monitor/Volunteer Advocate Training

When:  Wednesday, June 10, 6:00pm-8:00pm

Where:  Villager Mall, 2300 S. Park Street

The WRC is holding a training for people who are interested in being certified as wage theft monitors and also for those who are interested in being volunteer worker advocates at the WRC.

The WRC has helped workers recover over one million dollars in unpaid wages in its twelve years of operation.  60% of these workers were Latino immigrants.  Wage theft can take many forms-from paying less than minimum wage, to not paying overtime, to illegal deductions, to simply not paying at all.  Workers who are more vulnerable because of work authorization status, language barriers and an unfamiliarity with the laws and requirements here, are the more likely to fall victim to wage theft.

Wage Theft Monitors will assist the WRC in doing outreach and enforcement in the community.  The WRC is starting a project to develop a core group of Community Wage Theft Monitors who can help educate workers about wage theft and assist the WRC in eradicating it.  

Volunteer Worker Advocates will meet with workers at the WRC office and assist them in addressing workplace issues.  Volunteer Worker Advocates will receive additional ‘on the job’ training once they start volunteering at the WRC.

A light meal with be provided.  Interpretation & Childcare can be provided upon request.

To reserve a spot, call the WRC at 608-255-0376 or email worker1@sbcglobal.net.

Taller: 

Vigiliante de Robo de Sueldo/Voluntario para el Centro de Derechos Laborales

Cuando: Miércoles, 10 de Junio del 2015 

7:00pm-9:00pm

Adonde: El Villager Mall, 2300 S. Park St.

El CDL (WRC) va a tener un taller para entrenar a gente quien está interesado en ser certificados como vigilantes de robo de sueldo y tambien para aquellos quien esté interesados en ser voluntarios en el CDL.  El CDL le ha asistido a trabajadores recuperar más de un millón de dólares en sueldo no pagado (robado) entre los 12 años  que ha existido.  60% de estos trabajadores eran inmigrantes Latino.  Robo de sueldo puede ocurrir de varias maneras; pagando menos del sueldo mínimo, no pagan horas extras, deducciones ilegales, o simplemente no pagan.  Los trabajadores más vulnerables por su estatus migratorio, barrera de lengua, o simplemente no conocer las leyes y requerimientos aquí son más susceptibles de caer victima al robo de sueldo. 

Vigilantes del robo de sueldo asistirán al CDL en hacer alcance y ejecución en la comunidad.  El CDL esta iniciando un proyecto para desarrollar un grupo  meollo / base de vigilantes de robo de sueldo comunitarios quien pueden ayudar a educar trabajadores sobre el robo de sueldo y asistir al CDL a erradicarlo. 

Los Voluntarios se reunirán con trabajadores en la oficina del CDL y ayudarlos a enfrentar asuntos en el trabajo. Los voluntarios recibirán más entrenamiento estilo ‘aprendizaje practico’ ya que empiecen como voluntarios en el CDL.

Una cena ligera será proveída.  Interpretación y cuidado de niños se puede proveer con 72 horas de aviso.

Para reservar un espacio, llame al CDL al 608-255-0376 o por correo electrónico: worker1@sbcglobal.net.